為扎實(shí)推進(jìn)工會(huì)服務(wù)職能，精準(zhǔn)回應(yīng)職工群眾新期待、新需求。近日，江西分公司工會(huì)組織召開2026年度活動(dòng)組織征求意見座談會(huì)，全面聽取職工代表關(guān)于活動(dòng)開展、健康關(guān)懷、福利保障等方面的意見建議。

　　座談會(huì)上，氣氛熱烈融洽。各工會(huì)小組組長、職工代表結(jié)合日常工作實(shí)際，踴躍建言獻(xiàn)策。大家圍繞春秋游組織、文體活動(dòng)開展、節(jié)日福利發(fā)放、健康養(yǎng)生操推廣等議題暢所欲言，針對(duì)豐富活動(dòng)形式、精準(zhǔn)落實(shí)福利、做細(xì)健康服務(wù)等方面，提出諸多貼合實(shí)際、可行度高的意見建議。

　　分公司工會(huì)對(duì)現(xiàn)場每一條意見建議認(rèn)真記錄、逐條梳理、深入研討，明確將吸納合理化建議，逐項(xiàng)細(xì)化舉措、推動(dòng)落地見效。下一步，分公司工會(huì)將始終以職工需求為導(dǎo)向，科學(xué)統(tǒng)籌年度文體與關(guān)懷活動(dòng)；聚焦職場健康關(guān)愛，甄選規(guī)范易學(xué)的肩頸放松跟練視頻，常態(tài)化組織工間鍛煉，有效緩解干部員工久坐伏案帶來的身體疲勞；精心策劃戶外春秋游、“六一”親子活動(dòng)、節(jié)日暖心慰問等特色活動(dòng)，用心用情辦好職工關(guān)心事、暖心事，持續(xù)增強(qiáng)全體員工的獲得感、幸福感與歸屬感，凝聚干事創(chuàng)業(yè)奮進(jìn)合力。