2025年10月10日，7名近三年入職的大學(xué)生正式入住煥然一新的“職工之家”，中心領(lǐng)導(dǎo)在北站大學(xué)生宿舍為大家舉辦了職工之家新入職大學(xué)生入住儀式，并與大學(xué)生親切交流，共話成長、共繪未來。

　　儀式現(xiàn)場氛圍濃厚，處處洋溢著家的溫暖，領(lǐng)導(dǎo)們與大學(xué)生職工們圍坐在一起，共同動手包餃子，這場別開生面的“廚藝交流”輕松氛圍中，疏解了青年職工初入職場的陌生感，更讓大家深切體會到企業(yè)“以人為本”的管理溫度，也是中心踐行“四談穩(wěn)心”“五訪解憂”工作法的生動體現(xiàn)。

　　交談中，工會主席結(jié)合自身成長經(jīng)歷，分享了從基層崗位逐步成長為管理者的心路歷程，鼓勵大學(xué)生珍惜平臺、扎根崗位、勇于突破，并對他們在各業(yè)務(wù)板塊中發(fā)揮潛力寄予厚望。生產(chǎn)管控部經(jīng)理在慰問的同時，重點(diǎn)介紹了當(dāng)前旺季生產(chǎn)籌備的關(guān)鍵任務(wù)，希望他們快速融入業(yè)務(wù)鏈條，在實(shí)踐中鍛煉能力、貢獻(xiàn)力量。

　　從2024年改造蘇家屯場地夜班宿舍、職工浴池，到2025年建成北站大學(xué)生宿舍、女職工關(guān)愛室、職工活動室，每一項舉措都源于對職工需求的精準(zhǔn)洞察，通過“建家、暖家、興家”三大路徑，將解決職工急難愁盼與賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合，形成“企業(yè)有溫度、職工有干勁、發(fā)展有力量”的良性循環(huán)。未來中心工會也將持續(xù)以“職工需求”為導(dǎo)向，把小家建設(shè)成解決急難愁盼的“服務(wù)站”、提升技能素質(zhì)的“加油站”。持續(xù)推進(jìn)職工之家內(nèi)涵建設(shè)與功能升級，將其打造為凝聚人心、培育人才、助推發(fā)展的重要平臺，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入不竭動力。

　　此次入住儀式也標(biāo)志著，沈陽郵區(qū)中心職工之家建設(shè)，實(shí)現(xiàn)多項舉措升級：

　　硬件投入持續(xù)加大：專項投入19萬元新建大學(xué)生宿舍，一次性解決24名異地青年職工住宿問題，配套完善生活設(shè)施，打造“拎包入住”的溫馨環(huán)境；

　　功能陣地不斷拓展：同步推進(jìn)女職工關(guān)愛室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、職工活動中心升級，構(gòu)建集生活、學(xué)習(xí)、休閑于一體的綜合服務(wù)平臺；

　　文化浸潤深入人心：各項配套落實(shí)后中心組建7個興趣小組，6個青年學(xué)習(xí)小組、依托職工之家開展豐富多彩的學(xué)習(xí)及文體活動，推動“家文化”從空間建設(shè)走向情感認(rèn)同，實(shí)現(xiàn)“建家”與“育人”深度融合。

　　通過“建家、暖家、興家”三大路徑，將解決職工急難愁盼與賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合，形成“企業(yè)有溫度、職工有干勁、發(fā)展有力量”的良性循環(huán)。持續(xù)推進(jìn)職工之家內(nèi)涵建設(shè)與功能升級，將其打造為凝聚人心、培育人才、助推發(fā)展的重要平臺，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入不竭動力。