今年來(lái)，南平市郵政工會(huì)以打造“精品職工小家”建設(shè)為抓手，聚焦基層職工需求，創(chuàng)新服務(wù)模式，投入200多萬(wàn)元資金，打造了一批有溫度、有特色、有活力、有品質(zhì)的職工陣地。各基層工會(huì)因地制宜，在思想引領(lǐng)、服務(wù)提質(zhì)、活動(dòng)創(chuàng)新等方面亮點(diǎn)紛呈，切實(shí)提升了職工的獲得感、幸福感和安全感。

　　思想引領(lǐng)“鑄魂”，打造紅色教育陣地

　　工會(huì)堅(jiān)持將“職工小家”建設(shè)與思想政治教育深度融合，讓“小家”成為凝聚共識(shí)的“紅色課堂”。各基層工會(huì)依托“職工書(shū)屋”設(shè)立“黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)墻”，開(kāi)展勞模宣講、紅色讀物分享等活動(dòng)，推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論和勞模精神“飛入尋常百姓家”。順昌洋口支局職工小家創(chuàng)新融合紅色教育資源打造“紅色郵局”主題特色品牌，開(kāi)展多樣“小而活”的教育形式，引領(lǐng)職工弘揚(yáng)紅軍革命精神和傳承百年郵政史，堅(jiān)定了職工聽(tīng)黨話、感黨恩、跟黨走的信念。

　　服務(wù)升級(jí)“暖心”，構(gòu)建多元關(guān)愛(ài)體系

　　全市“職工小家”推出個(gè)性化服務(wù)，實(shí)現(xiàn)從“基礎(chǔ)保障”到“品質(zhì)提升”的跨越。各基層工會(huì)根據(jù)職工多方位需求，在小家開(kāi)展“送法律、送學(xué)習(xí)、送健康、送安全”等形式多樣的活動(dòng)，開(kāi)展學(xué)習(xí)黨的二十屆三中全會(huì)精神和工運(yùn)百年史學(xué)習(xí)達(dá)35場(chǎng)次，普法教育活動(dòng)達(dá)18場(chǎng)次、心理健康關(guān)愛(ài)活動(dòng)達(dá)30余場(chǎng)次，惠及職工600余名。在順昌洋口、武夷山度假區(qū)支局職工小家設(shè)立“心理減壓室”，配備按摩椅、心理沙盤(pán)等設(shè)施，幫助職工舒緩工作壓力；建甌徐墩支局職工小家建立“職工菜園”，實(shí)施“責(zé)任田”承包制、“收成共享”機(jī)制，由員工自主耕種的生態(tài)菜園，不僅豐富了職工餐桌，更成為弘揚(yáng)勞動(dòng)精神、踐行勞動(dòng)價(jià)值觀的實(shí)踐基地。順昌洋口支局職工小家開(kāi)辦低年級(jí)職工子女“小家暑托班”等暖心舉措，有效解決了員工后顧之憂。各縣（市、區(qū)）職工小家充分發(fā)揮職工小家作用，與客戶開(kāi)展聯(lián)誼活動(dòng)，增進(jìn)了與客戶之間的情感，促進(jìn)獲客蓄客提升。

　　活動(dòng)賦能“聚力”，激發(fā)基層創(chuàng)新活力

　　以“職工小家”為平臺(tái)，全市職工小家廣泛開(kāi)展技能競(jìng)賽、興趣社團(tuán)等活動(dòng)，推動(dòng)職工成長(zhǎng)與企業(yè)發(fā)展的“雙贏”。建甌徐墩支局職工小家開(kāi)展DIY手工制作活動(dòng)，裝扮職工小家場(chǎng)所，順昌洋口支局開(kāi)辦暑期親子閱讀，贏得職工點(diǎn)贊。各基層工會(huì)職工小家開(kāi)展小型職工文體活動(dòng)，進(jìn)一步豐富了職工文化生活，通過(guò)“小陣地”撬動(dòng)“大能量”，讓職工在參與中收獲成長(zhǎng)與快樂(lè)。

　　小小“職工家”，滿滿關(guān)愛(ài)情。南平市郵政工會(huì)將持續(xù)深化“職工小家”建設(shè)，推動(dòng)陣地從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”升級(jí)，讓每一個(gè)“小家”都成為職工信賴的溫暖港灣，為高質(zhì)量發(fā)展匯聚磅礴力量?。ǜ＝ㄠ]政工會(huì)）