為進一步規(guī)范市級郵政工會經(jīng)費收支管理，全面提高基層工會財務(wù)管理工作水平，9月19日至20日，省郵政工會在合肥召開全省郵政年度財務(wù)互查互審工作會議。

　　會議以“審”代“訓(xùn)”，邊審查邊培訓(xùn)。會上，各市郵政工會財務(wù)人員進行了互相交流和學(xué)習，與會人員在工會經(jīng)費互查互審中，交叉檢查了帳務(wù)、會計憑證、財務(wù)報表等；各工會會計以聽、看、查、評的方式，對各單位憑證、帳冊、報表及相關(guān)資料進行了認真仔細的互查互審,取長補短。省郵政工會辦公室會計對各基層工會財務(wù)工作的不足提出了整改意見，根據(jù)互查評定了各工會的得分，并作為兩年一度的財務(wù)評先評優(yōu)依據(jù)。

　　據(jù)了解，省郵政工會自2021年啟動了全省郵政工會財務(wù)工作評比活動，修訂出臺了考核評分標準,實行百分考核標準，以各市郵政工會、合肥郵區(qū)中心局工會為單位進行互評互審，評出財務(wù)工作先進單位和先進個人各5個（名），并為獲獎單位頒發(fā)榮譽證書。通過互查互審，各單位進一步強化落實了新修訂《工會會計制度》要求，規(guī)范了基層工會會計基礎(chǔ)工作，提高了對經(jīng)費管理的重視程度，使工會經(jīng)費的“收、管、用”各工作流程更加規(guī)范，切實發(fā)揮了工會財務(wù)服務(wù)工會全局工作的積極作用,把“工會經(jīng)濟活動開展到哪里，工會經(jīng)審工作就審計監(jiān)督到哪里”的要求落到了實處。