為進一步提高員工的勞動技能和專業(yè)能力，更好地適應全面推進企業(yè)高質量發(fā)展的需要，衡陽市郵政工會主動積極作為，從8月份開始利用基層工會小組陣地組織開展為期三個月的常態(tài)化崗位練兵活動。

　　衡陽市郵政工會專門成立了以工會主席為組長、人力資源部經理和工會副主席為副組長的崗位練兵活動領導小組，工會、人力資源部、市場營銷部、金融業(yè)務部、渠道平臺部、寄遞業(yè)務部、黨建工作部等相關人員為組員。全市統(tǒng)一每周一下午17:30—18:15為各基層工會小組的崗位練兵時間，組織郵政營業(yè)員、柜員、投遞員、客戶經理、專業(yè)管理人員等各崗位人員，開展以崗位基本技能、應知應會工作流程、不同階段重點業(yè)務發(fā)展要求以及客戶服務技能為主要內容的多層次全范圍的崗位練兵。每月崗位練兵的主要內容由各專業(yè)部門確定和提供，基層工會小組圍繞市分公司提供的練兵素材，結合實際工作情況，因時因人因地開展不同內容的練兵，同時建立崗位練兵的臺賬，認真記錄各崗位員工的練兵情況，并通過線上問卷答題的方式產生練兵的結果。

　　截止8月30日，已組織了四期崗位練功活動，取得了較好的成效。（湖南省郵政工會）