為調(diào)動(dòng)各市郵政工會(huì)圍繞職責(zé)落實(shí)好年度重點(diǎn)工作任務(wù)，推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新、高質(zhì)量發(fā)展，山東省郵政工會(huì)制定出臺(tái)了《2020年全省郵政工會(huì)工作考核評(píng)價(jià)辦法》。

　　考核評(píng)價(jià)范圍為各市郵政工會(huì)。評(píng)價(jià)指標(biāo)由三項(xiàng)組成，一是工會(huì)工作職責(zé)落實(shí)，二是工作亮點(diǎn)展示，三是遵規(guī)守紀(jì)。其中工作職責(zé)落實(shí)由建功立業(yè)、維權(quán)服務(wù)、民主管理、工會(huì)自身建設(shè)四項(xiàng)一級(jí)指標(biāo)、14項(xiàng)二級(jí)指標(biāo)組成。建功立業(yè)指標(biāo)重點(diǎn)考核勞動(dòng)競(jìng)賽、技能競(jìng)賽、勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室三項(xiàng)重點(diǎn)工作。維權(quán)服務(wù)指標(biāo)，重點(diǎn)重點(diǎn)考核暢通訴求表達(dá)渠道、集體合同簽訂、職工小家建設(shè)、職工文化建設(shè)、員工幫扶五項(xiàng)重點(diǎn)工作實(shí)施情況。民主管理指標(biāo)考核職代會(huì)建設(shè)和司務(wù)公開落實(shí)情況。工會(huì)自身建設(shè)指標(biāo)，考核工會(huì)換屆、工會(huì)小組建設(shè)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用與管理、信息報(bào)送及宣傳四項(xiàng)重點(diǎn)工作。在指標(biāo)考核的基礎(chǔ)上，增加了工作亮點(diǎn)展示環(huán)節(jié)，通過組織開展各市郵政工會(huì)主席現(xiàn)場(chǎng)或書面的工作亮點(diǎn)展示，由評(píng)委進(jìn)行打分。同時(shí)，設(shè)置了違規(guī)違紀(jì)扣分指標(biāo)。年度考核結(jié)果將作為全省郵政工會(huì)工作先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人等評(píng)選、工會(huì)經(jīng)費(fèi)支持的重要依據(jù)。

　　為做好考核評(píng)價(jià)工作，在印發(fā)考核評(píng)價(jià)辦法的同時(shí)，山東省郵政工會(huì)通過小魚易連云視頻會(huì)議系統(tǒng)組織各市郵政工會(huì)干部進(jìn)行了指標(biāo)內(nèi)容及評(píng)價(jià)辦法的解讀，對(duì)工作推進(jìn)中需要注意的事項(xiàng)與大家進(jìn)行了交流，使基層單位對(duì)考核評(píng)價(jià)的內(nèi)容及工作標(biāo)準(zhǔn)做到了心中有數(shù)，便于后續(xù)相關(guān)工作的有效推動(dòng)和具體落實(shí)。