為全面做好2019年困難職工調(diào)查及幫扶工作，根據(jù)北京市總工會(huì)相關(guān)要求，北京郵政工會(huì)組織開(kāi)展2019年度困難職工摸底調(diào)查工作。重點(diǎn)核實(shí)低保和低收入會(huì)員情況，確保調(diào)查對(duì)象全覆蓋、無(wú)遺漏；嚴(yán)格認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范申報(bào)程序，確保建檔數(shù)據(jù)真實(shí)有效；全面、深入調(diào)查困難職工家庭情況，著重了解致困原因和幫扶需求，做到情況清、底數(shù)明；按照“一戶一計(jì)劃、一戶一措施”的要求制定幫扶方案，為下一步因困施策、分類幫扶、精準(zhǔn)脫貧奠定堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ)。 　　

　　調(diào)查對(duì)象包括家庭人均收入低于最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)（家庭人均收入1100元/月以下），并取得民政部門頒發(fā)的“低保證”職工家庭; 家庭人均收入介于最低生活保障線與低收入家庭標(biāo)準(zhǔn)線之間（家庭人均收入高于1100元/月，但低于2120元），并取得民政部門頒發(fā)“低收入證”的職工家庭；家庭人均收入在低收入家庭標(biāo)準(zhǔn)線（家庭人均收入2120元/月）以上，但由于遭受突發(fā)事件、意外傷害、重大疾病等原因?qū)е律罾щy的職工家庭。核算方法：家庭可支配收入扣除意外致困造成的支出費(fèi)用后的余額（以職工申請(qǐng)之日起前12個(gè)月為周期計(jì)算）與家庭人口之比，低于低收入家庭標(biāo)準(zhǔn)線（家庭人均收入2120元）的職工家庭。 　　

　　按照動(dòng)態(tài)管理的要求，市郵政工會(huì)要求各基層工會(huì)對(duì)已錄入工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)的困難職工家庭數(shù)據(jù)逐項(xiàng)進(jìn)行核對(duì)，數(shù)據(jù)信息不準(zhǔn)確或已發(fā)生變化的要予以勘正，缺項(xiàng)漏項(xiàng)的要進(jìn)行補(bǔ)充完善。經(jīng)核對(duì)后仍符合困難職工標(biāo)準(zhǔn)的，及時(shí)報(bào)送新的紙質(zhì)檔案表格，確保職工本人和家庭信息準(zhǔn)確；對(duì)已經(jīng)脫困的家庭，要及時(shí)進(jìn)行“脫困”處理；對(duì)于職工因去世、關(guān)系遷出等原因，不再屬于本單位幫扶對(duì)象的，要及時(shí)報(bào)工會(huì)權(quán)益部進(jìn)行“注銷”處理。 　　

　　對(duì)新納入和現(xiàn)有在檔的困難職工家庭，要逐一進(jìn)行走訪，進(jìn)行面對(duì)面的溝通交流，了解其致困原因及幫扶需求，按照“一戶一計(jì)劃、一戶一措施”的要求制定脫困工作方案，填寫《困難檔案職工入戶調(diào)查表》，并做好上級(jí)督促檢查和熱線回訪的資料準(zhǔn)備工作。（北京郵政工會(huì)）