近年來，邯鄲市分公司工會堅持以習近平新時代中國特色社會主義和黨的十九大精神為指導，圍繞企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，扣住六個服務，深入推進勞動競賽，在企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展中發(fā)揮了積極作用。

　　一是勞動競賽服務于提升服務質(zhì)量。組織開展了“投遞服務奪金牌勞動競賽”“服務質(zhì)量年”等競賽活動，評選表彰了“金牌投遞員”“優(yōu)秀服務標兵”“優(yōu)秀營、投網(wǎng)點”等一大批先進典型，推進了服務水平的整體提高。邯鄲市分公司被集團公司授予“全國郵政用戶滿意企業(yè)”稱號。

　　二是勞動競賽服務于企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。組織開展了“提創(chuàng)意、爭創(chuàng)新”“提金點子”“勞模、青年創(chuàng)新”和“群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果評選”等創(chuàng)新競賽活動。活動開展以來，職工在云創(chuàng)平臺發(fā)帖達623條，2條點子被集團公司評為金點子，14條點子受到了市分公司獎勵，1件成果榮獲省分公司優(yōu)秀創(chuàng)新成果一等獎，勞模和青年創(chuàng)新團隊為基層解決經(jīng)營管理、降本增效等方面的難題13個，最大限度地挖掘和發(fā)揮了職工群眾的聰明才智，提升了企業(yè)的創(chuàng)新活力。

　　三是勞動競賽服務于職工隊伍素質(zhì)建設(shè)。圍繞集團公司“人才強郵”戰(zhàn)略，開展了“營銷員職業(yè)技能大賽”“投遞員和內(nèi)部處理崗位技能競賽”“理財經(jīng)理大賽”等技能競賽，舉辦各類能力提升培訓班69期。各基層工會根據(jù)職工素質(zhì)狀況和業(yè)務發(fā)展需要，組織開展各類崗位練功和技能比武活動98次，參加職工3826人次；組織各種業(yè)務培訓184次，參加職工6501人次，有力促進了職工隊伍素質(zhì)的提升。職工周青龍、陳冉冉分別榮獲“全國郵政技術(shù)能手”稱號；張曉雪、趙曉姍分別榮獲“河北郵政十佳理財經(jīng)理”稱號；在中郵保險河北省分公司運營業(yè)務技能大賽上邯鄲市分公司代表隊包攬了比賽前四名。

　　四是勞動競賽服務于先進企業(yè)文化建設(shè)。通過評選表彰先進集體、先進個人、營銷狀元、優(yōu)秀營業(yè)員（投遞員）、舉辦“學習其美多吉 爭做合格綠衣使者”演講比賽、召開先進典型事跡報告會等措施，在職工中營造了學先進比貢獻的濃厚勞動競賽氛圍，充分調(diào)動和發(fā)揮了廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，促進了企業(yè)經(jīng)營發(fā)展指標的完成。

　　五是勞動競賽服務于解決業(yè)務發(fā)展的重點難點問題。重點放在拓展重點業(yè)務、解決生產(chǎn)難點上，有針對性地開展了“營銷創(chuàng)優(yōu)”“代理金融”“簡易險”“郵樂919”“暢銷報刊營銷”等勞動競賽活動。近兩年累計組織勞動競賽175項，參與職工10138人次，凝聚了職工的力量，發(fā)揮了職工的潛能，促進了重點業(yè)務發(fā)展，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級分了憂解了難。競賽中涌現(xiàn)出一批業(yè)務“狀元”“標兵”，成為廣大職工學習的榜樣、趕超的目標。

　　六是勞動競賽服務于企業(yè)安全生產(chǎn)。持續(xù)深入開展“安康杯”競賽、“安全生產(chǎn)月”競賽、“安全生產(chǎn)知識競賽”，進行群眾性安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、培訓演練活動163次，發(fā)現(xiàn)和解決影響安全生產(chǎn)的問題和隱患101件，充分發(fā)揮了職工參與、職工監(jiān)督作用，為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展保駕護航。（河北省郵政工會）